为深入贯彻落实新时代教师队伍建设要求，扎实推进我校师德师风建设，2026年4月28日上午，我校在勤政楼304会议室召开2026年师德师风建设工作部署会。副校长李锋，相关职能部门、学院（书院）师德师风建设工作的负责人参加会议。会议由党委教师工作部部长、人事处（教师发展中心）处长许宝利主持。

会议现场

会议传达学习了上级关于师德师风建设的最新文件精神，深入解读了学校制定的相关政策文件，分析了当前师德师风建设现状、重大意义以及当前面临的形势与任务。会议要求，各单位要认真学习领会会议精神，准确把握政策内涵，切实把思想和行动统一到上级决策部署和学校工作要求上来。

李锋结合2026年典型案例，开展了深刻的警示教育。通过剖析反面典型，他要求全体与会人员以案为鉴、警钟长鸣，做到自重、自省、自警、自励，坚守师德底线，时刻绷紧纪律规矩之弦。他强调，师德师风建设是落实立德树人根本任务的底线工程，是学校的办学之基、教师的立身之本，需要全校共同参与、长期坚持。

李锋就进一步做好2026年师德师风建设工作提出三点要求：一是提高政治站位，深刻把握师德师风建设重要意义。要认清形势，保持清醒，坚持问题导向，精准施策，切实补齐短板，夯实师德建设根基。二是聚焦重点任务，从严抓实全年各项工作。扎实开展师德教育，选树真实可信的先进典型，严格把好教师招聘入口关，建立常态化监督机制。三是压实工作责任，推动建设常态化、规范化、长效化。将师德师风建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核；要严格执行规章制度，对师德失范行为坚持“零容忍”，坚决守住育人安全底线。

副校长李锋讲话

下一步，全校将以本次专项推进会为全新工作起点，坚持立德树人的核心地位不动摇，抓实师德建设主体责任，持续深耕常态化、规范化、长效化师德师风建设工程，全力锻造一支政治过硬、师德高尚、业务精湛、作风清正的高素质专业化新时代育人铁军，全力护航学校在高质量发展道路上行稳致远。

供稿：人事处（教师发展中心）

初审：余伟珊

复审：黄雅晴

终审：王淦